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　　長期以來，中國燈飾行業一直處于整個產業鏈的最低端，只是簡單的加工、組裝，得益于古鎮極為完善的配件、物流和配套設施，一間小屋、三五個人，買一些配件即可生產、銷售。不少當老板的既是規劃者、生產者，也是銷售者，甚至是搬運工、設備維修工，身兼數職，成為“全能型人才”。不僅如此，因為產品缺乏技術含量，企業在技術、設備上投入非常低，幾萬塊錢就可以說有“資本”，十萬元以上的就是“資金比較充裕”，上百萬元的已經是“大手筆”了。

　　低門檻、低技術含量、低投入的產業環境，為燈飾行業提供了廣闊的發展空間和迅速成長的機遇，也正是因為門檻低，古鎮才有如今5000多家企業的產業集群，才有全國近10萬燈飾商家，才有中國燈飾產業“螞蟻雄兵”的美譽。

　　然而如今，再不是誰都可以隨隨便便進入這個行業的時代了。

　　據本報調查了解，2005年，古鎮燈飾企業最高峰時超5600多家，但自2006年以后，企業數量就沒有再突破，并開始出現滑坡現象，特別是今年上半年，一批缺乏資質、實力的廠商在大環境日趨吃緊的情況下開始淡出市場，特別是在行業單品冠軍及推薦品牌這批一線企業開始進行規模化生產的情況下，市場集中度正在慢慢提高，低壓燈、羊皮燈、臺燈、客房燈等品類甚至開始進入“寡頭”時代，只剩下僅有的幾家企業在市場上風光無限。

　　事實上，燈飾行業已經進入高門檻時代，企業之間的競爭已經上升到綜合實力比拼的階段。

　　所謂的低技術更多的是指照明行業中的燈具企業，光源企業在產品設計、研發方面的投入并不低，而且這些擁有核心技術的企業才代表著整個行業的未來。

　　在品牌企業和商家的過度營銷下，行業營銷已經從省會逐漸下沉到二、三級市場、隱形渠道，營銷手段更是無所不用其極，企業想四兩撥千斤已越來越難。隨著企業對市場的狂轟濫炸，受眾已經日益疲憊，企業在營銷上必須更科學、更系統、更精準，才可能在林立的競爭對手中勝出。

　　上半年，商戶對于企業的投訴數量急劇攀升，據本報對最近兩個月的統計，商戶投訴率與去年同期相比增加了近90％，其中80％以上的投訴集中在產品售后服務上。眾多被投訴企業表示，市場不景氣，企業生存都難以維持，售后服務只好能推則推。

　　與此同時，經過前幾年的發展和市場爭奪，市場資源已經被重新分配，優質商戶、渠道資源已經被品牌企業所擁有，并融合成品牌企業綜合實力的一部分，其它非主流品牌只能越來越被市場邊緣化。

　　我們知道，在美國讀大學與在中國不一樣：美國高等教育實行開放式入學，但在學生畢業時，采取嚴格的、綜合性考核，學生稍不努力就有可能拿不到畢業證。中國則不然，進入大學是千軍萬馬過獨木橋，一旦考上幾乎就可以順利畢業（目前各所大學對于畢業生的要求已經開始改變）。

　　其實現今的燈飾行業有點像在美國上大學，進入容易，想畢業卻很難，而這種環境也往往能夠造就具有較高領導能力、創造能力、素質全面的燈飾企業，也能體現殘酷市場中企業的綜合實力和生存能力，而這正是市場經濟條件下企業競爭的題中應有之義。

　　如今正是行業轉型之際，但愿我們的中小企業都能順利拿到自己夢想中的“畢業證”。